Kompetencje miękkie i sprzedaż dla Sushi Masterów

Dla kogo?

  • Sushi Masterzy pracujący przy barze, którzy mają bezpośredni kontakt z gośćmi i chcą nauczyć się, jak wykorzystać swoje umiejętności kulinarne do budowania relacji i zwiększania sprzedaży.
  • Początkujący sushi masterzy i kucharze, którzy dopiero rozpoczynają pracę w gastronomii i chcą od początku kształtować prawidłowe nawyki w komunikacji z gościem.
  • Doświadczeni sushi masterzy, którzy świetnie radzą sobie od strony kulinarnej, ale chcą poprawić swoje umiejętności miękkie, pewność siebie w kontakcie z klientem i techniki sprzedaży.
  • Managerowie lokali sushi, którzy chcą, aby ich zespół sushi masterów stał się aktywną częścią obsługi i sprzedaży, a nie tylko „pracownikami na zapleczu”.
  • Właściciele restauracji sushi, którzy chcą zbudować silniejszą więź między gośćmi a lokalem, zwiększyć lojalność klientów i podnieść rentowność sprzedaży.

Kompetencje miękkie i sprzedaż
dla Sushi Masterów

Efekt po szkoleniu
  • Sushi masterzy będą umieli świadomie budować relacje z gośćmi przy barze.
  • Zwiększą wartość średniego rachunku dzięki prostym technikom upsellingu i storytellingu.
  • Nauczą się, jak łączyć swoje umiejętności kulinarne z rolą sprzedawcy i gospodarza.
  • Będą pewniej reagować w trudnych sytuacjach i wzbudzać większe zaufanie gości.

Program

Dzień 1.

  • Rola sushi mastera w doświadczeniu gościa
  • Sushimaster jako ambasador jakości i marki
  • Pierwsze wrażenie: wygląd, postawa, sposób komunikacji
  • Jak rozmawiać z gościem przy barze: small talk, storytelling, aktywne słuchanie
  • Typy gości: jak odczytać potrzeby i dopasować styl komunikacji
  • Savoir-vivre w kontakcie z gościem 
  • Psychologia gościa. Co sprawia, że decyduje się na dodatkowe zamówienie
  • Jak reagować na gości niezdecydowanych. Techniki prowadzenia do wyboru
  • Radzenie sobie z trudnymi pytaniami i zastrzeżeniami gości
  • Ćwiczenia: symulacje rozmów z gośćmi, odgrywanie scen w barze

Dzień 2.

  • Sprzedaż sugestywna w sushi barze: jak naturalnie rekomendować dodatki i napoje
  • Jak polecać sake, herbaty i koktajle do sushi (food & beverage pairing)
  • Upselling i cross-selling w praktyce. Jak zwiększyć rachunek, nie będąc nachalnym
  • Storytelling w sprzedaży. Opowiadanie o rybach, składnikach, technikach i tradycjach
  • Ćwiczenia praktyczne: sprzedaż na bazie menu, praca na realnych przykładach
  • Symulacja pracy przy sushi barze: od powitania gościa po sprzedaż dodatków i zakończenie wizyty
  • Case study: jak zbudować relację z gościem, który wraca specjalnie dla Ciebie
  • Jak łączyć profesjonalizm z autentycznością. Balans między mistrzem a „gospodarzem”
  • Tworzenie własnych technik sprzedaży dopasowanych do lokalu i stylu pracy
  • Podsumowanie szkolenia i indywidualny feedback dla każdego uczestnika
  • Wręczenie certyfikatów

Dlaczego szkolenia House of Impact
przewyższają standardowe kursy managerskie?

Na rynku istnieje wiele szkoleń dla managerów gastronomii, ale większość z nich jest długimi, pięciodniowymi kursami, które łączą w jednym programie zarówno podstawy, jak i elementy zaawansowane, często bez dopasowania do poziomu uczestników, a dodatkowo w grupie są obecni, szefowie kuchni, kelnerzy, restauratorzy i osoby zainteresowane gastronomia.

U nas szkolenie w takiej formie nie byłoby możliwe, gdyż kładziemy ogromny nacisk na to, aby szkolenia, były w miarę możliwości w sposób największy dopasowany do potrzeb osób w nich uczestniczących i dbamy o wspólny rozwój każdego z osobna, jak i całej grupy.

W House of Impact stawiamy na intensywność, praktykę i mierzalne efekty.

Krócej i skuteczniej

Intensywne moduły 2/4-dniowe, dopasowane do realiów pracy managera.

Podział na poziomy

Poziom 1 dla nowych managerów, poziom 2 – dla liderów, osób, które chcą patrzeć na gastronomię, jak na każdy inny biznes, korzystając z jak największej ilości danych.

Hybrydowe spojrzenie

Zarządzanie operacyjne + psychologia sprzedaży + marketing + inteligencja emocjonalna.

100% praktyki

Najnowsze case studies, narzędzia i gotowe procedury do wdrożenia następnego dnia.

Wsparcie po szkoleniu

Mentoring 1:1 i możliwość stałej współpracy.

Zapisz się już dziś i podnieś swoje kompetencje managerskie na wyższy poziom!
Szkolenie prowadzi:
Sebastian Figat
Ekspert ds. szkoleń